この研修は、効果的な人事考課を通じて、組織のパフォーマンスを向上させることを目的としています。 目標設定、面談、考課の各プロセスを体系的に学び、実践的なスキルを身につけることができます。
部下の目標設定や評価を行う立場の方はもちろん、人事考課のプロセスを改善したい方、組織全体のパフォーマンス向上を目指す方にもおすすめです。
〇効果的な目標設定の方法を学び、組織と個人の成長を促進するための具体的な目標を設定できる
〇建設的なフィードバックを提供し、従業員のモチベーションを高めるための面談スキルを習得できる
〇公平かつ客観的な評価を行い、従業員のパフォーマンスを正確に把握するための考課スキルを習得できる